Offre d’emploi
Vous êtes jeune et plein d’avenir ?
Vous avez envie de vous investir dans un projet artistique et culturel autour des musiques actuelles ?
Pour la saison prochaine, Paul B recrute, en EMPLOI D’AVENIR, un(e) assistant(e) communication web et terrain.
Description du poste, missions et activités :
Web
- gestion des réseaux sociaux
- mise à jour des agendas en ligne et amélioration du référencement des concerts de la salle et du festival
- participation à la mise en place de partenariats promotionnels
- mise à jour des fichiers de presse / diffusion / distribution
- mise à jour du site internet
Terrain
- distribution des supports de communication
- recherche de nouveaux lieux de dépôts et nouveaux partenariats
- gestion des campagnes d’affichage
Compétences requises :
Savoirs
Bon niveau d’expression écrite.
Fort intérêt pour la musique.
Savoir-faire
Maitrise de l’outil informatique et des réseaux sociaux.
Permis B impératif.
Savoir-être
Rigueur, constance et ténacité seront nécessaires pour aborder les deux versants du poste.
Bon relationnel.
Dynamisme, envie de défendre un projet artistique et culturel autour des musiques actuelles.
Conditions spécifiques liées au poste et au secteur d’activité :
Disponibilités les soirs et week-end et adhésion à une organisation du temps de travail pouvant varier en fonction de l’activité (qui pourra notamment impliquer des périodes de travail intensives selon les temps forts de la saison, compensées par des périodes de congés plus longues).
Conditions générales d’emploi :
- Qualification : Assistant(e) de communication
- Diplôme exigé/souhaité : Baccalauréat (niveau)
- Nature du contrat : CAE-CUI
- Durée du travail : 35h hebdomadaires
- Lieu de travail : Paul B et communes avoisinantes pour la distribution
- Salaire mensuel brut : SMIC (1457,52€ bruts mensuels)
Prise de fonction le 1er octobre 2015, idéalement dès le mois de septembre.
Candidature à envoyer à recrutement@paul-b.fr
Merci de bien vérifier votre éligibilité à l’Emploi d’Avenir avant de postuler.
Conditions d’accès à l’emploi d’avenir :
- être âgé de 16 à 25 ans au moment de la signature du contrat (jusqu’à 30 ans pour les travailleurs handicapés)
- ne détenir aucun diplôme, ou bien être titulaire d’un CAP/BEP et avoir été en recherche d’emploi 6 mois au cours des 12 derniers mois
- à titre exceptionnel, si vous habitez dans une zone urbaine sensible (ZUS), une zone de revitalisation rurale (ZRR) ou en outre-mer, vous pouvez accéder à un emploi d’avenir jusqu’au niveau bac+3 si vous avez été en recherche d’emploi 12 mois au cours des 18 derniers mois.